衡陽市地方稅務局的媒體報道
2013年05月30日人民網爆料，該局雁峰分局副局長張湘東1981年出生，14歲參加工作，在30歲前陸續得到“火箭提拔”，擔任過常寧市地稅局分局副局長，祁東縣地稅局副局長，而後又調任至衡陽市雁峰區地稅局擔任副局長。其父曾任三市州任地稅局長，嶽父為當地分局局長。 違規調動、突擊提拔？
調出後因未安排領導職務又重新調回任原職
“地稅系統就好像他家的廁所壹樣，來去自由，他想調走就調走，想調回來就調回來！”衡陽市地稅局雁峰分局壹位知情人透露，張湘東在2012年下半年曾正式通過程序調職至長沙市某區地稅局，為了在調出後更好的安排職務，甚至還在調出之前進行了突擊提拔，將副科級提升為主任科員。
衡陽市地稅局壹名分管人事的負責人向記者介紹，張湘東調入長沙工作後，因其妻子劉某無法調入長沙，而張湘東又未被安排領導職務，所以調職幾個月後，於2013年上半年又重新調回原單位任原職。衡陽市地稅局雁峰分局主管領導表示，張湘東目前正常工作，主管稽查、征收。
主管領導及部門回避應對，拒不公開簡歷
相關人發信告誡記者三思，稱當事人脾氣暴躁，恐做出出格之事
記者就衡陽市地稅局雁峰分局副局長張湘東，關於14歲參加工作，違規調動，突擊提拔等事宜向衡陽市地稅局局長劉雲夔、主管副局長黃信偉、雁峰區地稅局主管領導及市地稅局人事科相關負責人反映相關情況，並請求其依照信息公開條例，提供張湘東個人簡歷及調動、提拔等相關文件。截至記者發稿前，衡陽市地稅局相關領導及部門仍未對此予以回應。
5月23日，衡陽市地稅局壹名相關負責人給記者發來信息告誡記者，稱“由於張向東愛人無法調入長沙造成兩地分居且在長沙又無法安排職務，無奈調回到衡陽任原職。這本己讓他父子倆在長沙和衡陽顏面掃盡，尊嚴盡喪。換位思考，妳覺得呢？請不要再在人家傷口上灑鹽了。他是耒陽人脾氣爆燥，我壹再告誡他不可做出格之事。望老弟三思”。
鏈接：衡陽市地稅局亂象叢生
局長被指利用過期政策為開發商減免稅款800萬，副局長與情婦簽協議分手
2011年10月，有媒體曾報道，時任長沙市芙蓉區地稅局局長劉雲夔(後提拔為長沙市地方稅務局副局長，現任衡陽市地方稅務局局長)通過給地稅部門在國土部門設立的代理窗口批了壹個條子，暫緩繳納300多萬的土地銷售稅款。而後又與長沙市芙蓉區地稅局管理天心置業的三科科長李金武則利用1999年-2002年國家對房地產在此前無法銷售的閑置房有個減免稅政策，而該政策於2002年底停止執行。而就是利用這個早已過期的政策，將壹筆牽涉的營業稅款數額達500余萬元的稅款做了壹套假的手續，視同閑置房辦理了稅收減免，並讓企業順利得到了批準，而牽涉的營業稅款數額達500余萬元。
2013年1月22日，衡陽市地稅稽查局第壹副局長劉曉峰與在壹起8年的情婦林某，通過衡陽市蒸湘區蒸湘街道人民調解委員會簽訂“協議”，以現金補償女方23萬的方式，兩人分手。
記者手記：局長不能“世襲”制，“神童”也需公開簡歷
14歲參加工作？違規調動？突擊提拔？面對質疑，官方卻能安然自若的選擇裝聾作啞，這不得不令人唏噓！工作單位調動，想來就來，想走就走，僅因未能安排領導職務，就把工作單位當做自家後花園這樣的來去自如，這也未免太兒戲了！領導職務肯定是沒有基因“遺傳”的，局長自然也不能“世襲”制。這樣的“神才”童工要不得！