中山市喬森電氣有限公司怎麽樣？
“以人為本”是喬森企業文化的核心，喬森構建了培訓中心、娛樂中心、心連心點歌欄目、體育場、圖書館等娛樂場所，以豐富員工業余生活。公司在註重育才的同時也註重對外界人才的關註和引進，公司根據員工成長及發展的不同階段，采取實用的外部培訓、內部培訓、戶外拓展培訓，以提升員工技能.公司以真誠和關愛之心，定期舉辦員工生日晚會、年度卡拉OK大賽、運動會、知識競賽、團體旅遊等豐富的文體活動。同時也創造性的投入喬森福利基金、季度獎金、團隊建設費、員工工資保底制、公司中高層管理團隊供房等以提高員工福利同利益。
2008年公司對產品進行了重新的整合和定位，確定了以家居照明為主的戰略；2008年公司對品牌宣傳和推廣進行了廣泛性的投入,全新推出“家居照明生活館”的營銷模式，並在國際燈飾博覽會期間，舉辦喬森家居照明生活館“千店名家計劃”啟動儀式，隨著公司形象代言人、香港影視巨星曾誌偉先生參加喬森家居照明生活館“千店名家計劃”剪彩這壹舉動，使得公司在整個照明行業中影響巨大，全新的“家居照明生活館”營銷模式將引領著照明行業在2009年步入新的營銷時代，這壹舉動更是意味著未來三到五年的時間裏，公司將會把加盟喬森的千家商家塑造成“名家”，讓更多的消費者感受到喬森優質的產品和服務.
今天的喬森人，以責任?家作為我們行為的規範，以“修身?持誌”作為我們對品牌執著追求的信念，以優質創新的產品改善家居環境，用品味改變生活！
喬森歡迎您的加盟!
公司相關福利信息：
1、公司計件制員工施行保底工資制，計件員工食宿全免；
2、公司針對老員工設有工齡獎，以感謝您為公司的付出：滿壹年按當月工資的5%發放，滿兩年按當月工資8%發放，滿三年的按當月工資10%發放，工齡獎勵每月隨工資壹起發放。
3、公司擁有優質的食宿環境，食堂每餐菜式兩葷壹素壹湯，逢我國特色節假日食堂加餐；主任級以上人員免費提供壹室壹廳套間(並可申請家屬入住)、員工住宿統壹提供免費套房，宿舍內由專人打掃專人管理，並全天熱水供應，室內設有沙發、電視櫃、電腦桌、書桌等生活用品，網線、有線電視壹壹俱全。
4、公司員工享有國家法定節假日，元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。
5、公司為員工辦理工傷保險、社保等，並每年對全公司員工進行健康體檢，對於有重大疾病且經濟困難的員工，公司給予援助基金支助。
6、公司生活區內設有寬敞明亮的圖書館、娛樂室、運動場，每年組織員工參與團體旅遊、團體聚餐、卡拉OK大賽、運動會、大型綜藝晚會等活動。
7、公司視崗位性質實行內部公開招聘，為表現優秀的員工提供發展的平臺，實現員工個人價值。
8、公司針對計件制員工設有春節返鄉補貼。
提醒事項：近期發現有不法分子打著喬森的旗號，蒙騙求職人員。故：提醒廣大求職者引起關註和重視，務必以喬森網上招聘信息為準。
溫馨提示：我司於1月29日至2月18日放假，2月19日正式上班，有興趣到我司面試者可於非假期致電咨詢，預祝各位兄弟姐妹們春節快樂，身體健康，萬事如意！
法定代表人：何榮標
成立日期：2001-03-12
註冊資本：500萬元人民幣
所屬地區：廣東省
統壹社會信用代碼：91442000727085017F
經營狀態：在營（開業）企業
所屬行業：制造業
公司類型：有限責任公司(自然人投資或控股)
英文名：Zhongshan Qusun Electric Co., Ltd.
人員規模：100-500人
企業地址：中山市小欖鎮績西桃花沙工業區
經營範圍：生產、銷售:電器配件、小家電、電子元件、五金制品、塑料制品、照明器材(不含電鍍);貨物進出口、技術進出口(法律、行政法規禁止的項目除外;法律、行政法規限制的項目須取得許可證後方可經營)。