北京天鴻集團公司的員工結構
天鴻集團積聚了優秀的房地產開發、資本運營和企業管理人才。目前，在集團近1000名員工中，博士生、碩士生以上的人才88人，本科生312人，約占48%；中高級職稱的人員占38%；各類專業技術人員占70%。集團中層以上幹部中，絕大多數為30—40歲之間的青年高素質人才，形成了壹支有知識、有活力的骨幹隊伍。天鴻集團還大膽進行人事制度改革，在人才引進培養流動等方面實行開方式的人力資源管理，通過公開競聘選拔，實現人力資源的優化配置。
天鴻集團積聚了優秀的房地產開發、資本運營和企業管理人才。目前，在集團近1000名員工中，博士生、碩士生以上的人才88人，本科生312人，約占48%；中高級職稱的人員占38%；各類專業技術人員占70%。集團中層以上幹部中，絕大多數為30—40歲之間的青年高素質人才，形成了壹支有知識、有活力的骨幹隊伍。天鴻集團還大膽進行人事制度改革，在人才引進培養流動等方面實行開方式的人力資源管理，通過公開競聘選拔，實現人力資源的優化配置。