中芯國際75歲副董事長辭職，背後的原因是什麽？

因為副董事長蔣尚義年紀已高。他想要多花時間來陪陪家人。而且中芯國際的頻繁危機也讓他疲於應對。

中芯國際在前段時間不僅出現了被美國打壓的禁售危機，管理層研發人員內部也理念不合。中芯國際的管理層為平緩度過這些危機付出了巨大的精力。作為副董事長的蔣尚義。年齡已經75歲了。在這種高強度高體力的連續工作之下，身體是肯定很難承受的。所以會在這次中興國際的第3季度收入報告發表後宣布離職。

壹：管理層理念不合。

我們都知道中芯國際梁孟松是主管研發的領頭人。因為蔣尚義和梁孟松之間有壹段陳年恩怨。前段時間中芯國際的管理層引進蔣尚義時也沒有通知梁孟松。梁孟松在得知這件事時提出了離職。這兩個人的人事調動也在當時引起了巨大的風波。後續是中芯國際的管理層以高薪收入和贈送房子為代價，才留住了梁孟松。

二：副董事長年紀已高。

我們都知道副董事長蔣尚義的年紀已經高達75歲了。作為壹個公司的副總，壹個高層管理者，是要處理許多突發和麻煩的事情來保證公司發展。這是需要非常好的體力和精力的。而他的年紀其實已經不適合處理這種高強度工作了。因此在這個時間段宣布離職也是非常正常的事情。

三：需要多花時間陪陪家人。

對壹個公司的高層來說，家庭和工作肯定是不可兼得的。雖然他們壹般都擁有較為豐厚的收入。但當公司出現危機時。他們也是第壹個沖鋒在前解決問題的人。因此家庭是會被忽略和忽視的。對於蔣夢松這種已經75歲的人來說。是應該多拿壹點時間出來陪陪家人。