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好用的個稅計算器有哪些?

只從新個稅法實施以來,很多人會有壹個疑問,那就是:究竟每月可以多拿多少錢? 2019 年 1 月個稅改革之後,居民納稅起征點從 3500 元提高到了 5000 元,還可以享受六項專享附加扣除,也就是說員工到手的工資會更多了。 2019 個人所得稅計算器哪個好用?聽聽有經驗的HR說大家不妨可以使用i人事 2019 新版 5000 元新個稅計算器來算算到手工資。

2019 個人所得稅計算器哪個好用?通過使用i人事 5000 元新個稅計算器,只需輸入必要信息,如納稅期數、稅前工資、保險、附加扣除等信息,壹鍵點擊,即可生成最終實發薪資,方便、準確、快捷。

對於HR來說,公司員工專項扣除、工資構成情形多樣,幾乎每天都可以聽到HR們在討論如何算薪、如何報稅,與以往相比,新稅改革後,HR主要調整的工作要點在於:

1、工資系統配置

對於曾經為手動處理薪資的企業,則內部需要重新考慮算稅方法,調整邏輯。在算薪情形日漸復雜的情況下,HR不妨使用i人事新稅算薪軟件,僅通過壹個平臺即可實現復雜薪資計算、電子工資條、累計稅率報表、員工個稅申報等所有薪稅流程。

①3 步搭建算薪體系, 20 秒完成千人薪資計算

擁有適用於千家企業的薪資方案模板,HR可自定義算薪架構,計稅方式、個稅表,也可按需套用內置模板;

② 各類數據自動關聯薪資計算,降低算薪時間99%

異動信息、日常考勤數據、附加抵扣額度自動關聯“薪稅處理”,免除信息的重復輸入與繁復計算困擾;

③ 支持六項抵扣模板導入,算薪更便捷

抵扣明細直接關聯薪資計算,薪資結果壹鍵生成,保證薪資計算準確性;

④ 各類薪稅報表壹鍵生成,輕松實現壹鍵個稅申報

數據信息多維度統計分析,自動生成薪資報表、新稅累計報表、工資單等,自動匹配國稅系統,Excel壹鍵導出,HR無需另行編輯,即可實現壹鍵報稅;

大量收集、整理、核實工作

專項附加扣除的實施,涉及到大量的專項扣除資料,個稅要求代扣繳人有核實義務,但現實是,企業除了檢查資料的完整性,實際上卻無法核實信息的真實性。

撇開真實性的核實,留下完整性的校驗,卻也會花費HR較長時間,對於任何壹個員工,其提供的資料都是動態的(大部分是按月的),除了首次提供,還會存在資料的更正、更新、增加和減少,所以說,系統化軟件化是對六項附加扣除的統計最完整的解決方案。

2019 個人所得稅計算器哪個好用?通過使用i人事,HR只需按月於國稅系統下載員工遞交的抵扣表單,無需任何調整,即可直接上傳至i人事算薪軟件中,且所有數據均自動關聯薪資計算,免除大量收集、整理、核實工作。

必要的員工溝通和咨詢

對於新稅改革第壹次實行,問題接踵而來絡繹不絕。員工對於到手工資,尤其是專項附加扣除的疑問,壓力勢必會轉嫁在HR身上。而i人事系統自帶的電子工資條進行全員電子工資條群發,其表頭不僅包含常規工資明細,更包含專項抵扣明細,員工於短信、微信、郵箱多渠道接收,第壹時間了解工資詳情,