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深圳拖車司機月薪兩萬招不到人,為何大學生卻找不到工作?

隨著人民生活水平的不斷提高,在社會中人們對自己的工作要求也越來越高,人們往往希望能夠從事勞動量相對不大,但是工資相對較高的工作。大多數的高校畢業生也希望在自己的專業之內能夠有所發展,通過自己的興趣愛好來參與到平時的工作生活中,這也就造成了現在社會中很多崗位用工難的問題。4月5日,網絡中有爆料稱深圳拖車司機月薪2萬招不到人,而為何現在大學生卻找不到工作呢?

崗位的專業要求是大學生尋找工作的壹個門檻。

這壹方面的原因是因為現在很多缺人的崗位都難以符合現在大學生求職的要求,很多的崗位因其工作強度大或者工作內容相對單調而導致無法引起大學生的興趣。同時由於大學生在學校裏所學習的基礎知識更多的適用於應試教育,而並不符合現今社會上的職業要求。很多的崗位又需要畢業生能夠勝任,並擁有豐富的在崗經驗和職業素養。這也就導致了崗位的人才需求與大學生不匹配的現象,以至於很多大學生找不到工作。

巨大的競爭壓力和過高的職業期望。

另壹個方面是因為隨著教育事業的發展,越來越多的大學生從學校畢業,大學生群體的極度膨脹在社會的就業市場上造成了巨大的壓力。眾多畢業生的競爭導致很多的畢業生並不能在其中脫穎而出,而錯失了進入期望崗位的機會。而同時因為高校畢業生教育背景的影響,大多的畢業生都希望自己從事的工作,能夠對得起自己這麽多年的學業,以至於他們就不會去選擇相對低端,靠勞力而獲取報酬的崗位,以至於找不到工作。

國家相關教育應就現今就業情況進行改革。

所以這種情況就督促國家相關的教育部門應對現在的應試教育,進行相映的改革。在培養學生個人品德和基礎知識的同時也要加強對他們專業技能的訓練,保證他們在進入社會的時候能夠通過自己的壹己之長在社會中站立腳跟。