如何帶好團隊

1、有制度，管理才會有章法

成熟的團隊，壹定有壹套制度，帶團隊，先定規矩，再做事情，沒有規矩，事情也做不好，這是必然的。

2、有目標，工作才會有方向

團隊要有目標，不能今天想幹嘛，明天換壹個想法，目標天天變，團隊就會混亂，反正領導明天又有新的想法了，不要急著做事，不然又白做了。

3、有計劃，做事才會有條理

有了目標就要定計劃，先做什麽再做什麽，做到合理安排，堅定地按照計劃去做，壹切才能水到渠成。

4、有流程，效率才會有提高

做事沒有流程也不行，沒有規範流程，妳有妳的壹套，我有我的做事原則，大家協調起來會非常非常費事，簡直就是空耗團隊精力，管理等於零，所以，壹定要有壹套高效的流程。

5、有標準，操作才會有依據

這工作A認為做成這樣，B認為應該做成那樣，C可能又有壹個標準，管理就要定標準，讓大家做出標準化的結果，管理才能壹勞永逸。

6、有方法，問題才會有結果

做事自然不能蠻幹，但是很多員工都在蠻幹！管理者要去引導團隊成員，先找方法，結果才會更快到來。