招聘解決方案

呵，當今的社會正值用工荒，以招普工難度為最大！雖然現在沒有再從事行政人事工作了，但我多年的人事招聘經驗還是可以為妳支兩招。當然，所謂支的招還得需要妳們公司積極配合才好。

首先可以發動內部員工介紹新員工入職，給予壹定的獎金。可以要求新員工入職滿三個月後再發放這部份獎金。這是企業招聘普工最有效也是最直接的方法。很多企業都在用。

其次可以與偏遠地區的勞保就業保障部門取得聯系，要求對方在當地幫忙聯系招募務工者，壹定數量的話公司可以派車去當地接回招聘到的務工者。也可以讓務工者自行來企業報道，然後在車費上面給予壹定的補償。這辦法適合招聘大批量的普工。