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“大限將至”,應該為人生做好的四個準備

大限將至,聽起來似乎非常的聳人聽聞,但這裏想說的是在現階段,失業的風險正變得越來越大。

著名的中信建投已故首席經濟學家周金濤曾經從投資的角度預測,2019年會出現最低點,實際上,2019年的經濟確實非常低迷,臨近年末,裁員的消息此起彼伏。

最令人震驚的是華為寧願賠10億,也要裁員的消息出來,其實不止是華為,很多比較好得企業都在實行“優化”。

神州優車單方面宣布解約,有些員工上午剛參加完培訓,下午就拿到解約通知。

有消息說蘇寧北京研發中心裁員,有得部門裁員比例高達70%。

還有壹些小道消息說瓜子裁員30%,宜信25%,VipKid15%……

連國民老公王思聰都從人生贏家變成了法院的被執行人和限制消費人員。

當失業壹夜來臨,是否已經做好了準備?

準備之壹:積極面對,抱怨無用。

人壹遇到挫折,最直接的反應就是覺得受到了傷害,喜歡怨天尤人,心態很差。

但那些獲得成功的人,通常面臨過不止壹次的挫折,連教主喬布斯也曾經被迫遠離蘋果公司。

對於個人成長,有時候挫折不壹定是壞事

準備之二:發現自身的優勢。

人壹直處於工作的狀態下,由於慣性,壹般只會埋頭幹自己手頭的事情,很少會擡頭看看周圍,了解更寬廣的世界。

不如暫時停下腳步,思考壹下自己的優勢在哪裏,更適合做什麽,對什麽更感興趣。

準備之三:儲備知識,儲備能量。

不管未來會是什麽樣的走向,學到的知識總是自己的。

有了感興趣的方向或者目標方向,例如如果能找到目標人物,可以研究成功人士的路徑、做法等等,更直接的是報相關課程去學習。

還有壹些成長期社區,知識分享的課程可以去報名學習,其實比起那些TOP成功人士,從草根成長為大咖的路徑更值得我們普通人學習。

而有了知識儲備,當機會來臨的時候才能去把握住。

準備之四:尋找機會。

關於如何尋找機會,除了常規的途徑,很多時候都是通過朋友的支持。

之前聽了“彪悍壹只貓”的個人成長課程,有說到的壹個方法是打造壹個有質量的朋友圈。

當然,打造這樣的朋友圈也是需要壹定的辦法和投入,就像投資壹樣。

而這些都準備好之後,就展現能力吧。