學校強制實習是否合法

法律分析：學校強制實習，尤其是學校強制安排實習單位的行為屬於違法行為。學校要求學生去實習，是雙方自願的選擇，而不是強制的措施。學校跟用人單位有勞動協議也是學校和用人單位簽署，並不是學生和用人單位簽署，所以學校無權強制學生去實習。如果遇到強制實習的情況，學生可以向當地的教育部門進行反映。

法律依據：《中華人民***和國教育法》第四十三條受教育者享有下列權利：

（壹）參加教育教學計劃安排的各種活動，使用教育教學設施、設備、圖書資料；

（二）按照國家有關規定獲得獎學金、貸學金、助學金；

（三）在學業成績和品行上獲得公正評價，完成規定的學業後獲得相應的學業證書、學位證書；

（四）對學校給予的處分不服向有關部門提出申訴，對學校、教師侵犯其人身權、財產權等合法權益，提出申訴或者依法提起訴訟；

（五）法律、法規規定的其他權利。